Personalleasing
Personalleasing
Personalleasing
Jahr
2025
Jahr
2025
Jahr
2025
Typ
KI-Automatisierung
Typ
KI-Automatisierung
Typ
KI-Automatisierung
Bearbeitungszeitraum
8 Wochen
Bearbeitungszeitraum
8 Wochen
Bearbeitungszeitraum
8 Wochen
Übersicht
Übersicht
Übersicht
Die Firma hatte Schwierigkeiten, Bewerber rund um die Uhr erreichbar zu betreuen. Zu viele Anrufe blieben unbeantwortet.
Ziel: 24/7 Erreichbarkeit ohne zusätzliches Personal.
Die Firma hatte Schwierigkeiten, Bewerber rund um die Uhr erreichbar zu betreuen. Zu viele Anrufe blieben unbeantwortet.
Ziel: 24/7 Erreichbarkeit ohne zusätzliches Personal.
Die Firma hatte Schwierigkeiten, Bewerber rund um die Uhr erreichbar zu betreuen. Zu viele Anrufe blieben unbeantwortet.
Ziel: 24/7 Erreichbarkeit ohne zusätzliches Personal.
/01
/01
/01
Aufgabe
Aufgabe
Aufgabe
Viele Bewerber rufen abends oder am Wochenende an
Disposition überlastet
Lange Reaktionszeiten → Bewerber wechseln zu anderen Firmen
Viele Bewerber rufen abends oder am Wochenende an
Disposition überlastet
Lange Reaktionszeiten → Bewerber wechseln zu anderen Firmen
Viele Bewerber rufen abends oder am Wochenende an
Disposition überlastet
Lange Reaktionszeiten → Bewerber wechseln zu anderen Firmen
/02
/02
/02
Ansatz
Ansatz
Ansatz
Einrichtung eines KI-Callers mit Bewerber-Hotline
Automatische Vorqualifizierung (Beruf, Erfahrung, Standort)
Integration mit CRM + E-Mail-Benachrichtigung
Einrichtung eines KI-Callers mit Bewerber-Hotline
Automatische Vorqualifizierung (Beruf, Erfahrung, Standort)
Integration mit CRM + E-Mail-Benachrichtigung
Einrichtung eines KI-Callers mit Bewerber-Hotline
Automatische Vorqualifizierung (Beruf, Erfahrung, Standort)
Integration mit CRM + E-Mail-Benachrichtigung
/03
/03
/03
Ergebnis
Ergebnis
Ergebnis
100% Erreichbarkeit für Bewerber
70% weniger manueller Telefonaufwand
Schnelleres Matching von Bewerbern & Stellen
100% Erreichbarkeit für Bewerber
70% weniger manueller Telefonaufwand
Schnelleres Matching von Bewerbern & Stellen
100% Erreichbarkeit für Bewerber
70% weniger manueller Telefonaufwand
Schnelleres Matching von Bewerbern & Stellen
Erreichbarkeit
100%
100%
Weniger Telefonaufwand
-70%
-70%
/04
/04
/04
Mit der KI-Hotline wurde die Personalleasing Firma zur ersten Wahl für Bewerber, da sie sofort Antworten bekamen – auch nachts und am Wochenende.
Mit der KI-Hotline wurde die Personalleasing Firma zur ersten Wahl für Bewerber, da sie sofort Antworten bekamen – auch nachts und am Wochenende.
Mit der KI-Hotline wurde die Personalleasing Firma zur ersten Wahl für Bewerber, da sie sofort Antworten bekamen – auch nachts und am Wochenende.
Creative Direction
Uwe Schulz
Visual Design
J.Ro Ventures & Schulz
Development
J.Ro Ventures & Schulz
Creative Direction
Uwe Schulz
Visual Design
J.Ro Ventures & Schulz
Development
J.Ro Ventures & Schulz
Creative Direction
Uwe Schulz
Visual Design
J.Ro Ventures & Schulz
Development
J.Ro Ventures & Schulz
Website, Social Media Content
Fitnessstudio
Ein modernes Fitnessstudio wollte mehr Online-Buchungen, eine starke Marke im Netz und Social-Media-Reichweite.